談談程序員如何找下一份工作
英文原文：How to Get a Job as a Developer
找工作不容易，如果你是一名開發人員，那么我有一個壞消息要告訴你：你的競爭對手是令人難以置信的多。好消息是，就業機會會非常相當多。在美國的北卡羅來納州羅利市舉辦的《All Things Open 2015 》主題演講中，Pam Selle 針對開發人員提供了很多就業建議。具體地講，Selle 對如何作為一個開發者得到你下一份工作，提出了一些真知灼見。
可能你會認為 Selle 是招聘人員，但其實她不是，她是一名軟件工程師。盡管如此，這在邏輯上也是有道理的，因為她的技術背景或許能讓她提供的職業技巧更具可信性。Selle 表示，這個行業不缺人才，缺的是能夠找到適合自己工作崗位的能力。再加上雇主不愿意公正地給予潛在員工合理的薪酬，導致了問題愈演愈烈。
沒有證據表明我們缺少技術人才，但是在我們愿意支付的價位上，我們找不到適合的技術人才。
為了分析這一難題，Selle 致力于實際的招聘過程。利用互聯網，可以極大地拓寬求職者的渠道。但是網上求職，以及通用的 job app，實際上已經貶值了。Selle 表示，求職者認為 app 發送的求職信越多，求職就越成功。這真的不是一種公平的標準，但是，唉，所有人都受了這種經營理念的蠱惑，于是乎，招聘人員淹沒在簡歷和求職信滔滔不絕的浪潮中。
當前就業市場的主要挑戰是接近雇主。你不能僅僅只是坐在電腦屏幕前，然后點擊發送一封封求職信。Selle 建議其他的替代方案。這種方法被稱為“Beyond the Resume”。成功并不直接與發送求職信的多少成比例——你的重點應該是找到一個能成就你輝煌的工作。 Selle 推薦的求職三步驟如下：
- 搜尋目標
- 敲定面試
- 初次會晤
關于就業，首先需要搞清楚的是你想找一個什么樣的工作。 Selle 建議不妨先把你的技能列一個清單。然后，寫上你不喜歡做的事情，主動爭取避免遇到這些情況。這樣一來，你就不會對你下一個工作不滿意了。這是一種思想上的轉變。最后，Selle 誠摯地期盼開發人員在搜索企業的時候，有一個非常重要的出發點是關心贊助會議。通常情況下，贊助和社會支持，意味著一家公司的價值關系和企業人脈。
Selle 的這些建議并不僅僅局限于開發者世界。事實上，它適用于任何領域的求職者。此外，她還建議你去接觸目標公司中你認識的人——朋友老鄉都可以，然后問這樣的問題，“嘿，我非常想和你們公司中的人談談某個職位，有沒有什么最好的方法呢？”不要僅僅登陸“職業”頁面就以為可以高枕無憂。所有人都在這么干，但是真正有回復又有多少？雖然有的時候的確是有效的，但更多的時候，很多很多求職信就如同石沉大海。
在她的主題演講的最后，Selle 以兩條面試建議結尾：
- 阿彌陀佛，不要一開始就明文報價
- 花言巧語，有疑問的話就停止交流
你也有自己總結的職業建議嗎？是一個成功的故事？還是以徹底的失敗而狼狽退場？歡迎留言發表你的看法。祝各位求職愉快！
譯文鏈接：http://原網站已經失效/article/how-to-get-a-job-as-programmer.html
翻譯作者：碼農網 – 小峰