Uber董事赫芬頓發誓:絕不讓“混蛋”留在Uber

美國打車服務公司 Uber 的董事阿里安娜·赫芬頓(Arianna Huffington)稱,盡管最近的性騷擾丑聞讓 Uber 公司成為了眾矢之的,但是該公司 CEO 特拉維斯·卡蘭尼克(Travis Kalanick)仍然得到了董事會的全面信任。
“他得到了我的信任,也得到了董事會的信任。”赫芬頓周五在加拿大溫哥華舉行的 YPO Edge 大會上說,“我已同幾十名員工進行了一對一的談話。他們已從公司采取的措施中看到了,這不僅僅是道個歉或說幾句話就能解決的問題。我們要在公司內部發起變革。”
在今年 2 月,Uber 公司前員工蘇珊·福勒(Susan Fowler)發表了一篇爆炸性的博文,聲稱該公司內部存在普遍的性別歧視現象。結果,一石激起千層浪,這篇博文讓 Uber 公司飽受抨擊。赫芬頓稱,她一直在通過電子郵件與福勒進行密切的聯系。
禍不單行。最近,卡蘭尼克又被拍到向一名 Uber 司機爆粗口。而一名 Uber 高管則被要求辭職,因為他在前東家谷歌工作期間曾被指控性騷擾。
Uber 公司已針對性別歧視和性騷擾指控發起了內部調查。而卡蘭尼克也為爆粗口事件進行了道歉。
赫芬頓表示,她尚未讀到最近一篇有損 Uber 公司名譽的報道:周五,有媒體報道稱,Uber 公司使用秘密工具 Greyball 在全世界各地規避當局的管制。
赫芬頓稱,如果內部調查發現 Uber 公司任何高管存在過錯,那么公司將會直接讓其走人。
“現在公司存在的一個問題就是:業績突出的員工或表現出色的高管,往往會因其業績而得到庇護。”赫芬頓說,“我的承諾是,絕不讓這些‘混蛋’留在公司。卡蘭尼克沒有做出這樣的承諾,但是他直接用行動這樣做了。”
來自: 騰訊科技
本文由用戶 jopen 自行上傳分享,僅供網友學習交流。所有權歸原作者,若您的權利被侵害,請聯系管理員。
轉載本站原創文章,請注明出處,并保留原始鏈接、圖片水印。
本站是一個以用戶分享為主的開源技術平臺,歡迎各類分享!