敏捷團隊如何設計辦公室

在上周召開的 scrumgathering 2012 會議上，來自 Thoughtworks 的胡凱和大家分享了他在設計敏捷團隊使用的辦公室的經驗。其中很多特點都體現了敏捷的原則，有利于敏捷開發的開展，并且他在設計過程中也應用了敏捷的思維。

胡凱的演講主題是《設計擁抱敏捷環境的辦公室》，在演講開始之時，他調侃說，自己是敏捷圈里面最懂裝修的，也是裝修圈里面最懂敏捷的人。

接下來他和大家分享了擁抱敏捷環境的辦公室的一些特點，其目標就是要為敏捷實踐提供最大的方便。

這樣的辦公室環境必須能夠讓團隊成員順利地進行各種敏捷實踐，比方說：

• 設計足夠大、足夠長、沒有擋板、沒有隔斷的辦公桌，有利于進行結對編程。
• 辦公桌的兩端都能夠通過，讓團隊的成員可以通過最短的路徑到達另一個位置。
• 辦公室中有足夠大的空間可以進行每日站立式會議。
• 辦公室應該是完全開放式的，可以方便地進行可視化管理，讓大家很方便地看到當前項目的進展情況。
• 很多房間的墻壁都是玻璃的，方便大家可以將其作為白板使用，進行各種各樣的討論。

另外 ，他還提到，敏捷團隊的辦公室應該是社交化的，方便大家做更好的溝通，在此他也舉了幾個例子：

• 設置由大屏幕電視、Mac Mini、攝像頭組成的視頻通話系統，方便與各地的同事通過視頻的形式召開每日站立式會議。
• 在合適的位置放置乒乓球臺、游戲機等設施，方便大家在放松的時候增進彼此之間的感情。
• 在會議室中少放椅子，鋪好地毯，讓大家可以很隨意地坐下來，在輕松地氛圍中討論問題。

在裝修的過程中，胡凱提到他們也應用了很多敏捷思維，比方說迭代的方式。在此他給大家舉了一個例子，用于和其他地點的同事和客戶開站立式會議，它們的視頻通話設備進行了四次迭代：最早使用的是小顯示器加音響加高分辨率攝像頭的設計；后來又專門設計了一個支架，可以同時放置兩臺顯示器，一臺用于視頻通話，一臺用于查看開發的情況；到最后直接采用了大屏幕電視的形式。整個過程中發揮了大家的智慧，從而達到了很好的效果。

最后，他還分享了設計過程中失敗的一點，因為沒有把大家的需求調查清楚，就設計了一個很奢華的洗浴間，結果直到最后也未能投入使用，旨在說明在這個過程中一定不能想當然，而應該從最簡單做起，不斷了解用戶的需求，不斷總結，持續改進。

各位讀者，如果你也在從事敏捷開發，那么是否也想過仔細設計自己的辦公環境，從而更好地開展各項敏捷實踐活動呢？